Moshe Zviran - Moshe Zviran

Moshe Zviran
Prof. Moshe Zviran.jpg
Född 1955 (65–66 år)
Tel Aviv , Israel
Nationalitet Israeliska
Alma mater Tel Aviv University
Vetenskaplig karriär
Fält Förvaltning
Institutioner Tel Aviv University
Avhandling  (1988)

Moshe Zviran (hebreiska: משה צבירן; född: 1955) är professor och dekan vid Coller School of Management vid Tel Aviv University och chef för entreprenörskap och innovation vid Tel Aviv universitet. Han är också grundaren av ”The Zviran Index” för jämförande löne- och förmånsundersökningar i Israel .

tidigt liv och utbildning

Zviran är född och uppvuxen i Tel Aviv . Han gick på grundskolan i Arnon och på elektronikspåret vid Ironi Dalet-gymnasiet. Han rekryterades till Israels försvarsmakt (IDF) 1973 och tjänstgjorde i flygvapnet . Han tog en B.Sc. i matematik och datavetenskap (1979) och en magisterexamen i managementvetenskap med inriktning på informationssystem (1982) vid Tel Aviv University. Under sina studier arbetade han i informationssystem för ett antal organisationer och gick vidare till chefspositioner i området. 1984 började han sina doktorandstudier vid Tel Aviv Universitys fakultet för ledning och 1988 tog han sin doktorsexamen i hantering av informationssystem.

Karriär

Från 1988 till 1992 var Zviran fakultetsmedlem inom managementvetenskap och informationssystem vid US Naval Postgraduate School i Monterey , Kalifornien . Han återvände till Israel 1992, där han först var fakultetsmedlem vid Institutionen för informationssystemteknik vid Ben-Gurion-universitetet i Negev , och började 1994, vid fakulteten för management vid Tel Aviv University.

Sedan dess har han också haft befattningar vid Tel Aviv University, inklusive chef för Management of Technology and Information Program, chef för Marcel och Annie Adams Institute for Management Information Systems, akademisk chef för MBA -programmet Management of Technology, Innovation and Entreprenörskap, direktör för Eli Hurvitz Institute for Strategic Management, Associate Dean of the Faculty of Management (2007-2014), and Dean of the Faculty sedan 2014. Han är sittande för Isaac Gilinski ordförande för entreprenörskap, teknik, innovation och ledning , som bedriver forskning som rör teknikhantering , innovation och entreprenörskap i frågor av intresse ur ett globalt perspektiv. Han har också under flera år varit gästprofessor vid Center for Information Systems & Technology vid Claremont Graduate University i Kalifornien . Parallellt med sin akademiska verksamhet är han konsult inom området strategisk ledning samt i frågor om chefersättning . Han har suttit i ett antal styrelser för privata och börsnoterade företag.

Publikationer

Zviran har publicerat dussintals vetenskapliga artiklar om hantering av informationssystem och informationssystemsäkerhet och två böcker: Management Information Systems , co-authored with Niv Ahituv and Seev Neumann (1996), and Information Systems: From Theory to Practice , co-authored med Seev Neumann (2001).

Forskning

Zviran är specialiserat på alternativa lösenord . Han och hans forskningskollega William Haga var bland pionjärerna inom forskning om skydd på flera nivåer av informationssystem och om egenskaperna hos användbarhet kontra lösenordsstyrka . Tillsammans utvecklade och lanserade de den kognitiva lösenordsmetoden , som idag används flitigt som en andra försvarslinje i ett brett spektrum av system och applikationer.

Zviran Index

År 1984, parallellt med sin akademiska karriär, etablerade Zviran Zviran Index i samarbete med Elad Systems. Indexet är baserat på jämförande löne- och förmånsundersökningar inom informationssystem i Israel och fungerar som ett ledningsverktyg för organisationer. 1989 förvärvade han tillsammans med sin fru Rachel aktien i Elad Systems och grundade ett nytt företag - Zviran Consulting and Surveys. Med den snabba utvecklingen av högteknologibranschen i Israel utvidgade Zviran de områden som täcks av löne- och förmånsundersökningarna till teknik- och högteknologiska företag och senare till ytterligare områden, inklusive konsumtionsvaror , läkemedel , infrastruktur och konstruktion och mer. Företaget engagerade sig också i konsultprojekt över hela världen, i ett brett spektrum av frågor inom kompensationsområdet. 2012 sålde Zviran och hans fru ägandet av företaget. Företaget bär fortfarande namnet Zviran men Zviran är inte en aktieägare och är inte involverad i sin verksamhet.

externa länkar

Referenser