Social trygghet i Spanien - Social security in Spain
Det sociala trygghetssystemet ( spanska : seguridad social ) i Spanien är dess huvudsakliga system för socialt skydd . Begreppet social trygghet uppträdde först i Spanien 1883 under kommittén för social reform, det utvidgades flera gånger under 1900-talet och slutligen förankrades rätten till social trygghet i den spanska konstitutionen 1978 enligt artikel 41 som säger "att offentliga myndigheter ska upprätthålla ett offentligt socialförsäkringssystem för alla medborgare som garanterar tillräckligt stöd och sociala förmåner i nödsituationer, särskilt i händelse av arbetslöshet, och att stödet och tilläggsförmånerna ska vara gratis.
Historia
Social trygghet undersöktes först under den liberala regeringen i Posada Herrera, som inrättade en regeringskommission för att undersöka socialreformen i oktober 1883. 1900: s arbetsolyckslag; 1919 Arbetstagares pension; Obligatorisk moderskapsförsäkring 1923; Tvingad arbetslöshetsförsäkring 1931; Obligatorisk ålders- och funktionshindringsförsäkring (SOVI) 1947; Social Security Bases Act 1963; General Social Security Act of 1966.
1978 spansk konstitution
Rätten till social trygghet fastställdes i artikel 41 i den spanska konstitutionen från 1978 och föreslår ett varierat system av förmåner strukturerat på tre nivåer: grundläggande social trygghet, stöd för att täcka yrkes- och anställningskategorier och kompletterande förmåner.
Dessutom föreskrivs i artikel 149.1.17 ª att staten har exklusiv behörighet över grundläggande lagstiftning och finansiell reglering av socialförsäkringssystemet, utan att det påverkar de autonoma samhällenas utförande av sina tjänster .
Som en viktig del av utvecklad lagstiftning regleras social trygghet i Spanien genom kungligt dekret 1/1994 av den 20 juni genom att anta texten till den allmänna lagen om social trygghet (BOE av 29). Denna förordning har ändrats vid flera tillfällen.
Strukturera
Det spanska socialförsäkringssystemet är uppbyggt enligt följande:
- 1. Allmänna bestämmelser, som mest tillämpade plus kompletterande (stop-gap) andra;
- 2. Särskilda föreskrifter som bedömer yrkesmässiga yrken utifrån deras natur, särskilda förhållanden för tid och plats eller produktionsprocessens karaktär:
- 1. Jordbruk,
- 2. Egenföretagare,
- 3. Inhemska anställda,
- 4. Kolbrytare
- 5. Hamnarbetare och hamnarbetare
- 6. Tjänstemän (Muface)
Medlemskap och bidrag
Medlemskap är obligatoriskt, unikt och täcker hela livet för den person som ingår i systemet.
Säkerhetsnivåer måste återspegla den ursprungliga och efterföljande bidragsgivarens arbetsliv.
Bidrag (eller betalning av avgifter) krävs från påbörjandet av en arbetsaktivitet (oavsett om de har anslutit sig formellt eller inte, oavsett vilken nivå).
| Klass | Kategori | Minimum | Tak | Arbetsgivare | Anställd | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Pension & olycka | Arbetslöshet | Insolvens | Träning | Pension & olycka | Arbetslöshet | Insolvens | Träning | ||||
| 1 | Doktorander | 1.051,1 € | 3.425,7 € | 23,6% | 5,5% | 0,2% | 0,6% | 4,7% | 1,55% | 0,1% | |
| 2 | Utexaminerade och yrkesverksamma | 872,1 € | 3.425,7 € | ||||||||
| 3 | Administrativ | 758,7 € | 3.425,7 € | ||||||||
| 4,5,6 & 7 | Ej kvalificerad | 753 € | 3.425,7 € | ||||||||
| 8,9,10 & 11 | Under 18 & Arbetare | 25,1 € | 114,9 € | ||||||||
Skyddets omfattning
Syftet med social trygghet är att garantera de personer som faller inom ramen för lagen (de som utför en yrkesverksamhet eller som uppfyller kraven i den icke-avgiftsberättigade kategorin, såsom familjemedlemmar eller anhöriga för vilka de har ansvar), adekvat skydd mot de oförutsedda utmaningarna och situationerna enligt lagen.
Omfattningen av lagen för den bidragsberättigande kategorin inkluderar de spanska medborgare som är bosatta i Spanien och icke-spanska medborgare som är bosatta eller vistas lagligt i Spanien, förutsatt att de i båda fallen bedriver sin verksamhet på det spanska nationella territoriet. och täcker:
- Anställda
- Egenföretagare eller egenföretagare
- Medlemmar i associerade arbetskooperativ
- Studenter
- Tjänstemän
Skydd som tillhandahålls av social trygghet kommer att omfatta (skydd):
- Hälso- och sjukvård (primär- eller sjukhusvistelse) vid moderskap, vanliga, yrkessjukdomar eller olyckor, oavsett om det är yrkesmässigt eller inte;
- Professionell vård för nämnda sjukdomar eller olyckor;
- Fördelar för följande:
-
- Tillfällig oförmåga
- Moderskap
- Död och överlevnad
- Och för både bidrags- och icke-avgiftssystem:
- Invaliditet
- Pensionering
- Arbetslöshet
-
- Omskolning i sysselsättning, rehabilitering av funktionshindrade och hjälp till äldre medborgare;
- Förutom ovanstående, andra sociala förmåner.
I praktiken avses den icke-avgiftsbaserade kategorin att omfatta spanska medborgare bosatta i Spanien.
Reservfonden för social trygghet för året som slutade 2007 var 45 715 miljoner euro.